为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，全面推进乡村振兴，延边州烟草专卖局(公司)和吉林烟草工业有限责任公司坚决贯彻党中央、吉林省、延边州关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的决策部署，主动加强同帮扶地方党委政府的沟通衔接力度，从优选派驻村人员，从严加强人员管理，从细抓好工作落实，积极协调各方力量，不断加大帮扶力度，多点发力，全面协同，充分发挥驻村工作队在乡村振兴中的“主力军”作用，凝心聚力奏响乡村振兴“奋进曲”，为乡村振兴“蓄势赋能”，谱写乡村振兴崭新篇章。
“沉得下”身子，充分发扬“为民服务孺子牛”的精神
在对口帮扶过程中，延边州局(公司)和吉林烟草工业公司从人、财、物等方面入手，积极帮助当地发展产业经济，不断增强乡村振兴内生动力。
延边州龙井市智新镇新化村常住人口94户154人，有6个村民小组，朝鲜族人口占常住人口的94%。为方便沟通交流和更好开展工作，延边州局(公司)选派朝鲜族骨干党员崔哲范到新化村担任驻村第一书记，与吉林烟草工业有限责任公司选派的两名朝鲜族党员张相福、朴亿镇一道，共同组成驻新化村工作队。
自2021年7月，新化村乡村振兴工作队组建进驻以来，他们在基层舞台上握稳驻村工作“接力棒”，坚决扛牢政治责任，积极主动担当作为，切实做到与村委会思想同心、目标同向、行动同步。干部们俯下身子、沉下心来，融入乡村、走近群众，用心找短板、用情办实事、用力促工作，做到驻村更驻心，做到心到情也到，全身心投入到驻村各项工作中。
他们深入研究现行帮扶政策，协助村委会持续做好后续帮扶，常态化开展防返贫动态监测，及时补齐弱项短板，做到有序衔接、平稳过渡。经过走访调研，驻村工作队发现，造成新化村贫困的主要原因是村里的青壮劳力大多外出务工，村里劳动力严重不足，常住人口老龄化严重，村集体经济难以发展壮大。要解决新化村的振兴问题，首要任务是壮大村集体经济。为此，驻村工作队积极联系当地农业企业，通过招商引资，建立水稻养蟹基地和黄牛养殖牧场；利用新化村距离龙井市、延吉市较近的位置条件，大力发展琵岩山采摘和乡村旅游业，积极引导外出务工人员返乡创业；适时引入光伏发电产业，村民增收有了新渠道……
近几年，新化村共争取上级扶贫资金1000多万元，全部投入到村基础建设工作中，新修建水泥马路和巷路花坛、安装太阳能路灯和村民朝鲜族风情围栏大门、开展周边小流域治理、实施居民饮水工程、新建老年人门球场等，为村民营造了优美整洁、干净舒心的生活环境，提高了村民的获得感、幸福感和安全感，为乡村振兴顺利开展打下了坚实基础。
“这里有我们的使命，有我们的责任，还有我们的精神和感念。在这里我的思绪始终围绕一点——为农村能做点什么？”朴亿镇说道，村里的空巢老人、留守老人家时常需要人帮助，家人罹患重病的家庭也需要援手，甚至连续下暴雨的时候，我们的心都是悬着的。这些都需要及时精确掌握，需要实施最恰当的帮扶措施。“几年来，在政府和企业的帮助下，新化村的基础建设和村域经济取得长足发展，但与乡村振兴的远大目标仍有较大的差距。这是新化村人民和驻村干部需要长期努力的重大课题，路还很长，需要我们一步一步走。”朴亿镇说。
“融得近”乡亲，全力破解“独在异乡为异客”的困难
驻村工作队从到新化村开展乡村振兴工作以来，从他们把背包和行囊搬到驻村办公室的那一刻起，就始终把自己当作“村里人”，全力破解“独在异乡为异客”的困难，积极主动融入到村干部的大家庭中，在思想上、行动上做好了打持久战的准备，把组织的信任与重托化作前行的动力，积极主动适应村里的生活环境和纷繁冗杂的工作内容，保持随时在线的工作状态，与村干部同吃同住同劳动。
他们是新化村的党建工作“指导员”，驻村工作队员把个人党组织关系转到村上，在村党组织交纳党费，带头强化政治建设，不断强化政治功能，健全村级组织运行机制，提升党支部标准化规范化水平，坚持“三会一课”制度，定期组织党员进行学习，每月开展主题党日活动，逢年过节对村民进行走访慰问；
他们是新化村的需求问题“排查员”，为深入了解村情村貌，驻村干部每天走访贫困户和一般户，更多走访贫困户、五保户、残疾户和空巢老人，耐心听取村民建议，广泛征集大家意见，通过开展入户走访，主动融入村民生活，详细了解群众需求，为接下来有的放矢的服务村民奠定了坚实的基础；
他们是新化村的村民难事“勤务员”，持续深化“村党支部带头、驻村干部带头、党员先锋带头，发动群众积极参与”的“三带头一参与”模式，秉承着难不住、压不垮的精神，带领大家为村民种水稻、换烟囱、铺地面、劈柴火、通沟渠……切实用实际行动为脱贫户和困难家庭解决实际问题；
他们是新化村的国家政策“宣传员”，驻村工作队通过采取入户走访讲、微信群宣传、张贴公告栏等多种形式，宣传解说脱贫人口小额信贷的用途期限、贷款对象、优惠政策以及办理流程等关键环节，不断拓宽信贷政策的覆盖面，积极引导村民树立“有贷有还、再贷不难”的信用意识，让群众听得懂、用得好；
“乡村振兴不仅是工作和使命，更是责任与担当。我接过了驻村工作的‘接力棒’，深知驻村工作会遇到很多困难，但我相信在党中央和地方党委政府的正确领导下，有吉林烟草工业有限责任公司做坚强后盾，有亲人和同事在背后默默支持，我将不负重托、克难奋进，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，全力以赴做好乡村振兴工作。”张相福信心满满地说。
“干得好”工作，努力收获“不待扬鞭自奋蹄”的喜悦
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
新化村驻村工作队按照“乡村振兴，产业先行”的思路，大力推进驻村产业发展，把发展壮大村集体经济作为助推乡村振兴战略的重要抓手，积极探索村级集体经济有效发展新路子和群众增收的新渠道。驻村工作队围绕乡村如何振兴，坚持谋在前、谋得准、谋得深、谋得细、谋得实，“身入”基层、“心到”基层、“情到”基层。
新化驻村工作队由延边州局(公司)和吉林烟草工业公司共同组成，虽然来自不同的单位，但三位成员在思想上同心、目标上同向、工作上同行、行动上同步，经常一起下村入户调研走访，深入了解全村基础设施、特色产业、人口结构等情况，准确掌握村、组、户实际情况，为更好地开展驻村各项工作打下了坚实的基础。
截至2023年5月份，脱困人口农村合作医疗保险和意外伤害保险实现集体缴纳，村级卫生室、活动室等基础设施得到健全完善，村级医疗服务水平得到有效提升。新化村文化室、图书室、文化广场按标准化建设，定期组织村民开展文体活动，以健康扶贫助力精准扶贫，有效降低了因病致贫率。
2021年村集体依靠恒兴牧业、光伏发电、养牛项目、土地租赁、琵岩山采摘园等项目实现经济收入42.11万元；2022年村集体依靠恒兴牧业、光伏发电、养牛项目、温室大棚、环保车租赁、土地租赁、林地补偿等项目实现经济收入116万元。
为有效解决农村居民最关心、最直接、最现实的医疗保障问题，切实打通医疗保障政策落实“最后一公里”，驻村工作队张相福主动靠前学习医疗系统，并协助村医操作使用医保报销系统，实现在村即时报销，切实解决影响群众就医报销的堵点问题，同时建立了驻村工作队与家庭签约医生联动服务机制，每月对新化村患有大病、慢性病农户及重残户、老人户开展2次走访，并制定有针对性的医疗服务措施。
在未来的驻村工作中，崔哲范想好了工作队的计划：“工作队将与其他村干部一起努力，加大村规民约的落实力度，让村规民约成为村民之间的硬规矩，真正发挥村规民约的管理和规范作用；通过发展壮大村级集体经济，变‘输血’为‘造血’，将‘扶志’与‘扶智’相结合，从而激发内生动力，带领群众增收致富，不断加强人居环境整治，努力建设美丽宜居家园，在推进美丽乡村建设持续发力”。
延边州烟草专卖局(公司)和吉林烟草工业有限责任公司将在5年过渡期内保持在资金支持、项目建设、干部选派、产业发展等方面现有帮扶措施的总体稳定。依托烟草行业体制优势、产业优势和资金优势，立足脱贫地区实际，以促进贫困村集体增收和群众增收为目标，努力改善贫困村的基础设施，促使贫困村大力发展产业扶贫、就业扶贫，积极拓宽扶贫途径，抓实产业示范引领，全力推动乡村振兴。
推动乡村全面振兴，关键靠人，重点在做。龙井市智新镇新化村乡村振兴驻村工作队伍，努力把好事办实，把实事办好，把难事办成，切实做到用真心对待群众、用真诚打动群众、用真情服务群众，把群众的“心上事”当成“上心事”，担起责任，积极弘扬“沉得下、融得近、干得好”的工作作风，为推动乡村振兴发展激发“新动能”，奏响“奋进曲”。(李福军)
